Agenţia Naţională a Funcţionarilor Publici a dat startul unei campanii de recrutarea pentru aproape 1.000 de funcţionari, o campanie pe care o promovează ca pe un „concurs naţional” sub sloganul „Căutăm oameni competenţi”, relatează Ziarul Financiar.
Campania vine într-un context în care se presupune că sectorul public din România este în proces de restructurare, de eficientizare, după ce a fost frecvent criticat pentru ineficienţă, birocraţie şi supradimensionare.
Aşadar, ANFP organizează o etapă de recrutare pentru funcţiile publice de execuţie de grad profesional debutant şi superior, precum şi una de promovare în funcţia publică de conducere.
Prima rundă de recrutare caută candidaţi pentru următoarele poziţii:
• 135 funcţii publice de execuţie de grad profesional debutant;
• 51 funcţii publice de conducere de şef serviciu;
• 2 funcţii publice de conducere de director executiv, care nu au calitatea de conducători ai instituţiilor;
• 4 funcţii publice de conducere de director executiv adjunct, care NU au calitatea de conducători ai instituţiilor;
• 5 funcţii publice de conducere specifice de medic şef (echivalent cu director executiv adjunct).
Dintre cele 791 de funcţii publice de de execuţie de grad profesional superior, 445 de locuri de muncă deschise sunt pentru poziţia de consilier. Cu alte cuvinte, România se pregăteşte să mai adauge sute de noi „consilieri” pe statul de plată public, într-o perioadă în care digitalizarea şi reducerea birocraţiei ar trebui să conducă, firesc, la o eficientizare a aparatului de stat – nu la extinderea lui.
Guvernul a aprobat Planul de recrutare a funcţionarilor publici şi Planul de promovare în funcţii publice de conducere pentru perioada 2025-2026 în şedinţa de guvern de joi, 27 martie 2025. Hotărârea de Guvern a fost publicată pe 8 aprilie în Monitorul Oficial.
Totalul funcţiilor publice incluse în planul de recrutare şi în cel de promovare adoptat de guvern este 1.690 funcţii publice, dintre care: 1.228 funcţii publice de execuţie, 139 funcţii publice de conducere pentru recrutare şi 305 funcţii publice pentru promovare; 18 funcţii publice din categoria înalţilor funcţionari publici, potrivit datelor de pe site-ul ANFP.